Conseiller / Conseillère en validation des acquis de l'expérience

Fiche métier — code ROME K2126 · Services à la personne et à la collectivité

En quoi consiste le métier ?

Le Conseiller en VAE (Validation des Acquis de l'Expérience) a pour mission d'accompagner les organisations, les salariés, les demandeurs d'emploi dans leur démarche de VAE, d'accompagner des candidats dans l'élaboration de leurs livrets de VAE et d'assurer la formation d'accompagnateurs à la VAE. Accompagne les individus dans la reconnaissance officielle de leurs compétences professionnelles Analyse les parcours professionnels et personnels pour identifier les compétences acquises Informe sur les procédures et les critères d'éligibilité à la validation des acquis Prépare et aide à la constitution du dossier de validation des acquis de l'expérience Organise et coordonne les sessions d'évaluation des compétences avec les jurys compétents Suit le parcours du candidat jusqu'à l'obtention de la certification ou du diplôme

Comment accéder à ce métier et se former

Cet emploi est accessible avec une Licence ou un Master en sciences de l'éducation par exemple. Une formation spécifique en conseil en VAE pourra être demandée.

Trouver une formation Qualiopi Voir les offres d'emploi

Compétences attendues

Savoir-faire

  • Analyser les besoins de formation des individus
  • Accompagner des particuliers dans leur projet d'évolution professionnelle
  • Accompagner le candidat dans la constitution du dossier de VAE, en rassemblant les preuves de ses compétences et en rédigeant les descriptions d'activités
  • Accueillir et informer les candidats potentiels sur le dispositif de la VAE, sur les certifications envisageables
  • Analyser le parcours professionnel du candidat afin de déterminer la faisabilité de la demande de VAE
  • Analyser les situations de travail
  • Animer des actions pédagogiques dans le cadre de l'accompagnement du candidat à la réalisation de son dossier de VAE et à la présentation au jury
  • Assister le candidat dans ses démarches administratives et le suivi de son dossier auprès des organismes certificateurs
  • Concevoir et déployer des outils d'évaluation
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Coordonner un dispositif de certification Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)
  • Définir des besoins en développement des compétences

Savoirs

  • Utilisation de bases de données de compétences
  • Master mention sciences de l'éducation
  • Master mention sciences de l'éducation et de la formation
  • Licence mention sciences de l'éducation
  • Licence mention sciences de l'éducation et de la formation
  • Conseiller en formation (DU)
  • Licence pro mention métiers du conseil et de la formation des adultes
  • Psychologie du travail
  • Connaissance des certifications professionnelles
  • Connaissance des dispositifs de formation continue

Savoir-être professionnels

  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Secteurs qui recrutent

Enseignement et formation Gestion administrative et ressources humaines

Métiers proches

Source : fiche métier issue du référentiel ROME (France Travail), publié en open data sous Licence Ouverte / Etalab sur data.gouv.fr. Données indicatives — vérifiez les conditions d'accès et de certification auprès des organismes.